Linktipp: „Lohnt es sich wirklich die Menge der Arbeit zu reduzieren?“

In meinem letzten Artikel hatte ich Kanban als Alternative zu beispielsweise Scrum vorgestellt.

Da das Thema noch reichlich Potenzial bietet, werde ich Kanban demnächst noch mit mehreren Artikeln aus verschiedenen Blickwinkeln beleuchten. Zunächst aber mal ein Hinweis auf einen Artikel im Teamworkblog:

Kanban: Lohnt es sich wirklich die Menge der Arbeit zu reduzieren?

Der Artikel stellt unter anderem das Penny Game vor, das sich als Experiment eignet, um den Sinn von WiP-Limits haptisch zu erfassen. Außerdem ein paar Hinweise auf weiterführende Quellen zum Thema.